桐柏县卫生计生委关于印发2016年度

基本公共卫生服务绩效考核职责分工的通知

各乡镇卫生院、专业公共卫生机构：

为了规范有序开展2016年度基本公共卫生服务绩效考核工作，根据《桐柏县2016年度基本公共卫生服务项目实施方案的通知》（桐卫计【2016】74号）和《2015年度河南省基本公共卫生服务项目考核实施方案》等文件要求，结合本地实际，经县卫计委领导研究同意，现将2016年度基本公共卫生服务绩效考核职责分工通知如下:

一、绩效考核分工意义

建立起分工明确、功能互补、信息互通、资源共享的考核工作机制，确保绩效考核工作的规范性、科学性、真实性。

二、绩效考核职责分工

1、县卫计委公卫服务项目办：按照上级要求，协调县财政局联合制定绩效考核方案，明确考核组成员名单及分工；组织考核组对保健院承担的免费婚前保健服务项目进行绩效考核；组织协调被考核单位做好迎检工作；依据专业公卫机构提供的考核资料写出全县基本公共卫生服务考核报告。

2、县疾控中心：负责城乡居民健康档案管理、健康教育、预防接种、高血压患者健康管理、糖尿病患者健康管理、老年人健康管理、结核病患者健康管理、重型精神疾病患者管理、传染病和突发公共卫生事件报告和处理等有关工作的绩效考核，并根据实际情况写出考核报告。

3、县妇幼保健院：负责0—6岁儿童健康管理、孕产妇健康管理等有关工作的绩效考核，并根据实际情况写出考核报告。

4、县卫生监督所：负责卫生监督协管服务等有关工作的绩效考核，并根据实际情况写出考核报告。

5、县中医管理局：负责中医药健康管理服务等有关工作的绩效考核，并根据实际情况写出考核报告。

三、绩效考核工作要求

1、提高思想认识。基本公共卫生服务项目绩效考核是了解全县项目开展、实施效果以及项目资金落实、管理、使用情况，总结经验，发现问题，改进工作，推动项目落实情况的重要依据，各相关单位要高度重视绩效考核工作，从考核人员抽调、车辆使用等方面无条件服从考核工作，保障考核工作顺利开展。

2、加强业务学习。考核组成员要认真学习《国家基本公共卫生服务规范（2011版）》和《桐柏县2016年基本公共卫生服务项目实施方案》等文件要求，熟练掌握各类考核工具表运用及政策理论知识，切实提高考核水平。

3、严明考核纪律。在考核期间，考核组要严格遵守中央八项规定精神，不得接受礼品、现金、购物卡等有价证券，不得违规接受被考核组单位宴请，必要的就餐用公务餐。

                             二0一六年十二月五日